(3）支援機関や支援制度の活用 

●事業所にジョブコーチを派遣する地域障害者職業センターの「ジョブコーチ支援事業」を活用するなどして、障害特性に応じた雇用管理や作業指示について助言を得ながら雇用を進めるのも1つである。

●医療面の問題や障害特性への対応に不安を感じた場合など、医療機関や発達障害者支援センター等の支援機関と

連携するとよい。